Профсоюз восстановил право на допотпуск и повышенную оплату труда работнику подмосковного медучреждения

В августе этого года в первичную профсоюзную организацию одной из подмосковных больниц обратился работник, которому отказали в дополнительном отпуске за вредные условия труда. При этом, право на отдых было гарантировано специальной оценкой условий труда (СОУТ), проведенной в апреле 2023 года.

«Первичная профсоюзная организация этого медучреждения провела проверку и подтвердила, что на рабочем месте работника по результатам СОУТ установлены вредные условия труда, и право на данный отпуск у него имеется. Кроме того, работнику должны платить повышенную заработную плату. По требованию профсоюзной организации работодатель восстановил право на дополнительный отпуск и повышенную оплату труда», - рассказала заведующая отделом правовой защиты Московской областной организации профсоюза работников здравоохранения РФ Татьяна Мочалова.

Отметим, что в результате профсоюзного контроля в Московской области устранено более 9 тысяч нарушений соблюдения трудового законодательства и восстановлены права более 16 тысяч работников.

#новостиМООПРЗРФ